医療事務やクリニックでの受付業務はやりがいがあるけれど・・・

定型業務が多く『このままのキャリアでいいのだろうか？』と将来に不安を感じていませんか？

専門的なスキルを身につけたいと思っても、今から全くの異業種に転職するのはハードルが高いと悩んでいる方も多いはずです。

＼　そのお悩みを解決できます！　／

弊社では、あなたの「医療業界での事務経験」を最大限に活かしながら、ゼロから医療法務という「一生モノの専門スキル」を身につけることが可能です。

在籍社員は全員が法律専門の事務職未経験からスタートしており、事前の法律知識は一切必要ありません。
最大300時間の動画教材や事例演習を用いた研修で、未経験からでも着実にステップアップできる環境が整っています。


■■　医療法務専門の行政書士法人です　□■

私たちは、横浜にある医療法務専門の行政書士法人です。
病院の開業やM&A、医療法人の設立など、医療法務に関する書類作成・行政手続きをサポートするお仕事です。
お客様のほとんどは医療機関様。
「医療機関がなくならない限り必要とされ続ける高度専門職」ですが、部分的に知っている人はいても、トータルで熟知している人はほとんどいないのが現状です。

例えば、M＆A仲介会社は、第三者への承継やマッチングに強みがありますが、開業・分院・閉院・解散などの行政手続きは専門領域が異なります。
日本では、各都道府県ごとに行政手続きのルールが異なるため、都道府県をまたがる承継などに関しては、トータルで支援できる会社はほとんどありません。

私たちは創業から15年で1500以上の医療機関を支援してきました。
今後は、新しい仲間を増やし、院長の高齢化など大きな変化を迎えている日本の医療業界を、より一層支えられる体制を強化していきたいと考えています。


★ここがおすすめ★

弊社は医療業界に特化しているため、業界内でも安定した地位を確立し、高収益を継続しています。
その利益を教育投資へ還元できることが強みです。

また、透明性の高い評価制度を導入しており、スキルアップがダイレクトに収入アップへとつながります。

現在、社員の約7割が女性で女性管理職も在籍しており、長く安定して働ける環境です。


■お仕事の内容

【 未経験から医療法務の専門知識を学べる！充実の研修制度が魅力◎】

医療法人の設立・開院・M&Aに関する書類作成補助や各種事務業務全般を担当

具体的には

＼ステップごとに成長できる環境で、安心して専門職へのキャリアを築けます／

▼STEP１
研修で基礎知識を習得。社内ルールを理解し、手続き書類を作成

▼STEP２
担当顧客を持ち、顧客との交渉や書類作成を担当
☆顧客は保険医協会や提携先からの紹介とWEBマーケティングで獲得するため営業活動はありません。
▼STEP３
都道府県ごとの行政手続きの違いや特殊な手続き事例を習得し、
　専門的な知識を深める。

▼STEP４
会計・行政手続きの知識を増やし、顧客に応じた
　コンサルティングサービスを提供

▼STEP５
会計知識や高度な契約書作成の経験を積むことで
　M&A業務全般を担ったり、後輩教育なども担当

＜入社後の流れ＞
安心の研修＆段階的ステップアップ
最大300時間の研修からスタート。
動画教材やチェックリストを活用しながら、
まずは基礎的な書類作成補助に取り組みます。

その後、先輩と一緒に実務をしながら知識を定着。
1年目で主要書類を独力で作れるようになり、
上司の指導の元で法人顧客の担当を持つようになります。


顧客は保険医協会や提携先からの紹介、およびWEBマーケティングによって獲得しているため、スタッフによる営業活動は一切ありません！


■　確実にキャリアアップを目指せる環境が整っています！

5年計画で「高度専門職」を目指せるキャリアパスが用意されています！
1年目: 研修を活用して基礎を学びながら書類作成を行い、主要書類を独力で作れるようになります
2年目: 上司の指導のもと、法人担当として顧客相談を担います
3年目: コンサルタントとして経営支援に挑戦します
4年目: M&A案件全般を担ったり、後輩指導を担当したりします
5年目: 高度専門職として大きな裁量を発揮できるようになります


■取材担当者からみた「向いている人」
「向いていない人」をお伝えします！

＜この仕事に向いている人＞
新しいことを学ぶ姿勢を持ち、自分の成長を楽しめる人にピッタリです。医療事務経験を活かしつつ専門知識を身につけたい人、お客様に寄り添った対応ができる人、長期的にキャリアを築きたい人には最適な環境です。

＜この仕事に向いていない人＞
マニュアル通りの単純作業だけをしたい人、自分から学ぼうとせず受け身の姿勢で仕事をしたい人には向きません。また変化や新しい挑戦に抵抗がある人、チームワークよりも個人プレーを重視する人には不向きです。


■こんなメンバー、環境です

女性社員が約7割を占め、全員が法律事務未経験からキャリアを築いた仲間たちです。
マニュアル通りの単純作業や受け身の姿勢ではなく、「これから学ぶ意欲」や成長意欲を持つ前向きなメンバーが揃っています。
チームワークを大切にし、仲間と協働しながらも主体的に動ける環境です。

私たちの事務所は横浜市中区。
明るく開放的なオフィスで、アットホームな雰囲気も魅力です。
完全週休2日制（土日祝）で産休・育休制度も整備されています。

【職場の特長】
・冷蔵庫・電子レンジ・マッサージチェア完備
・休憩スペースあり。疲れたらひと息つけます♪
・終業後にはゲーム大会や季節イベントも開催！
・横浜スタジアムのそば。勝利の日には花火も！


■最後に・・・

私たちはあなたの「今の知識」よりも「これから学ぶ意欲」を大切にしています。
変化やご自身の成長を楽しみながら、医療経験を活かして一生モノの専門キャリアを築いていきませんか？

あなたからのご応募を心よりお待ちしています！

【応募資格】
①⼤卒以上

②基本的なPCスキル(Word、Excelでの簡単な表作成程度)
　メール・インターネット・Word/Excelの初級レベルに支障がないこと　
　複雑な関数などは必要ありません。

③基本的なビジネスマナー、ビジネス常識を身に着けている方

【こんな経験がある方は活躍しやすいです】
以下の（１）から（５）のいずれか１つ以上に当てはまる方。

（１）医療機関（病院・診療所）における3年以上の事務経験
（２）医療関連サービス（製薬会社、医療機器会社など）の営業または事務経験
（３）⽇商簿記3級以上の資格、会計・経理に関する実務経験
（４）M&Aに関する実務経験、交渉経験
（５）法学部や司法試験受験⽣出⾝での法律学習経験

不問

平均所定労働時間：173時間/月

交替制（シフト制）
就業時間１
9時00分〜18時00分
就業時間２
9時30分〜18時30分
就業時間３
10時00分〜19時00分
就業時間に関する特記事項
別に平日３～４日、１日５時間程度、アルバイトで働きたい方は相談に
乗ります。

就労期間：正社員
（試用期間は３ヶ月～6ヵ月有期契約社員となります。）

固定時間制

★年間休日休暇数120日★
※カレンダーの関係上、年間休日・休暇数は前後する年がございます。

◆週休2日制／土日
◆国民の祝日
◆年次有給休暇
◆産前産後休暇
◆介護休暇
◆育児休暇
◆慶弔休暇
◆感染症対応休暇
◆GW休暇
◆年末年始休暇
◆その他

従業員の土日出勤は昨年ゼロ。
従業員の携帯番号を顧客に不開示を徹底しており、休日電話対応は原則発生しません。

行政書士法人プロシアス総合法務事務所

1.ＪＲ京浜東北線・根岸線　関内駅　北口から徒歩2分
2.市営地下鉄線　関内駅　徒歩2分
3.みなとみらい線「日本大通り駅」1番出口から徒歩6分

月給 211,925円 ～ 266,300円
※基本給・固定残業代の総額

固定残業代：あり

固定残業代 30,720円 ～ 86,000円
固定残業時間：20 時間
※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

※行政書士実務経験および医療業務経験による
※月末締め・翌月20日支払い

【年収例】
400万円／入社3年目／法務事務
520万円／入社5年目／法務事務

【昇給】
随時
前年度実績／3000～30000円（1か月あたり）

【賞与】
年1回
前年度実績／5万円～120万円

固定残業手当は時間外労働の有無にかかわらず２０〜４２時間分を支給し、超過分は法定通り追加で支給。この時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。

試用期間あり
本採用と条件が異なる
雇用形態： 契約社員
月給 211,925円
※基本給・固定残業代の総額

固定残業代：あり

固定残業代 30,720円
固定残業時間：20 時間
※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
試用期間-平均所定労働時間：173時間/月

試用期間は３ヶ月～6ヵ月の有期契約

【試用期間】
6ヶ月
※3～6ヶ月の間で、設定させて頂きます
※条件の変更はなし

◆通勤手当実費支給
◆99％内勤のためネイル、ピアスOK、服装自由
◆転勤無し
◆禁煙。トイレが綺麗。
◆外部セミナー受講を補助
◆休憩時間用の超高品質マッサージチェア
◆一人３台以上の27インチモニター、広々とした机

☆小さなお子様がいる方向け
◆小さなお子様同伴出勤可。所内にキッズスペースを設置
◆小さいお子様がおられる女性管理職の方には、ベビーシッターを雇用
◆お子様の急な病気や、学校行事の急な延期等も、前日連絡できる
柔軟な勤務制度をとっています。

• ・健康保険
• ・厚生年金
• ・雇用保険
• ・労災保険

あり（屋内禁煙）

『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。
応募受付後、全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。

※お急ぎの際はお電話でもお受けできます。
※応募の秘密は厳守いたします。
※面接日程・入社日はご相談に応じます。
※応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

応募→1次選考→2次選考→面接→採用

応募前に会社見学や採用説明会参加もOKです。
入社前に一度は会社をしっかりと見ていただきたいという方は遠慮なくご活用ください。

面接後できる限り早く結果をご連絡いたします。
入社日はご相談に応じます。在職中の方もご相談ください。


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• ・法関連サービス

お仕事No：医療法務サポート（正社員）